Développement des compétences

L’OCCOQ s’est doté d’une politique de développement des compétences, qui précise les normes que les membres doivent respecter à propos de la mise à jour et du développement de leurs compétences.

• Combien d’heures suis-je obligé de faire chaque année pour remplir mes obligations concernant la formation continue ?
• La formation « x y z» que je veux suivre est-elle reconnue par l’OCCOQ ?
• Est-il vrai que je de dois absolument suivre la formation à distance en éthique offerte par l’Ordre pour répondre aux nouvelles exigences ?
• Dois-je prendre absolument une formation offerte par l’OCCOQ pour que cela soit reconnu dans ma formation continue ?

Si vous avez déjà eu ce genre de questionnement, sachez que l’Ordre a produit le Précis de développement des compétences afin de répondre à la grande majorité de vos interrogations. Ils contient une présentation synthèse des principales informations et recommandations concernant votre démarche de mise à jour et de développement de vos compétences.

De plus, l’OCCOQ a développé un portfolio réflexif pour vous soutenir dans cette démarche. Visitez Espace compétence pour des précisions à ce sujet.